NUESTRO EQUIPO DE LIDERAZGO
Manish Sharma es Chief Strategy and Services Officer en Accenture.
Manish tiene una dilatada experiencia y una gran pasión por la reinvención, el rigor y las prácticas empresariales responsables. Actualmente dirige la innovación y estrategia de Accenture, así como la unidad de Reinvention Services que unifica los servicios Strategy, Consulting, Song, Technology y Operations de Accenture en las distintas partes del mundo.
Gracias a su capacidad directiva, Reinvention Services ofrece soluciones únicas y un valor mensurable a los clientes de Accenture a través de una experiencia funcional, un auténtico conocimiento de las industrias, un excepcional conjunto de plataformas y activos con IA y unas incomparables colaboraciones en el ecosistema de la tecnología. Además, es miembro del Comité de gestión global de Accenture y Chair of the Board of Directors de Avanade, una empresa conjunta entre Accenture y Microsoft. También forma parte de la junta de ANSR, una empresa internacional especializada en establecer centros de capacidad globales.
Lleva más de 30 años en Accenture y anteriormente trabajó como CEO de América para nuestra marca, una cobertura que representa nuestro mayor mercado geográfico a nivel global y que incluye Estados Unidos, Canadá y Latinoamérica. También trabajó como CEO de Norteamérica.
Y, antes de este puesto, ocupó el de Global Chief Operating Officer para más tarde asumir el liderazgo de Norteamérica en septiembre de 2023.
Antes de desempeñar este cargo, trabajó como Group Chief Executive de prácticas de operaciones de Accenture, puesto en el que dirigió a expertos en servicios de procesos empresariales globales y ayudó a clientes de todo el mundo a transformar sus negocios y crear oportunidades para que sus empleados realizaran un trabajo más gratificante. Dirigió el desarrollo de la plataforma Synops, que coordina una combinación óptima de IA, datos e información con la experiencia humana para crear un modelo operativo inteligente que mejora drásticamente la eficiencia y los resultados. Antes de eso, ocupó cargos directivos clave en Accenture Operations, como COO del grupo y Global Process Outsourcing Delivery Lead.
Manish es un firme defensor de la inclusión y aboga por crear oportunidades igualitarias para que todo el mundo pueda alcanzar grandes éxitos. En esta línea, ha desempeñado un papel decisivo en la creación de nuevas oportunidades de formación para personas que, de otro modo, no podrían acceder a puestos relacionados con la tecnología.
Recientemente ha patrocinado el lanzamiento del DC Tech Hub de Accenture en el campus Workforce Development and Lifelong Learning de la UDC en Ward 8, donde Accenture y sus colaboradores han implementado un programa de formación inclusivo que ofrece una experiencia práctica, ayuda para desarrollar habilidades fundamentales y la mentoría de expertos de la industria. También apoya activamente al Bronx Tech Hub, que tiene el compromiso de ofrecer más formación, desarrollo laboral y acceso a formas de emprender en el mundo de la tecnología y la innovación. Manish ha liderado Goodwill Clean Tech Accelerator, una iniciativa de formación laboral en colaboración con Goodwill Industries International, que apunta a rebajar la brecha entre la demanda de trabajadores en el sector de la tecnología limpia y la oferta de profesionales en este ámbito. También fundó el Accenture Rural Program, que colabora con pequeñas empresas de zonas rurales de la India y las Filipinas para ofrecer a los jóvenes acceso a trabajos, formación y asesoramiento. La misión de Manish ha sido durante mucho tiempo empoderar a las personas para que liberen todo su potencial y se sientan valoradas. A mediados de los años 90, su esposa y él establecieron una fundación de bienestar y educación infantil para dar a los niños de la India un futuro mejor. Ocupa el cargo de director de la fundación y pasa la mayor parte de su tiempo libre apoyándola activamente.
Manish tiene un grado en Ingeniería Mecánica y un máster en Administración de Empresas por la Universidad de Bombay.