アクセンチュアの受賞実績

アクセンチュアのDroga5に所属する村上 リ子と本田 里夏のチームが日本最大級のマーケティングカンファレンス「マーケティングアジェンダ2025」のプログラムの1つである「ヤング・クリエイティブ・アジェンダ2025」にてゴールドを受賞しました。

今年で5回目の開催となり、過去最多の20社19チームが参加した本プログラムは、提示された課題に対する企画アイデアを「アイデアの強さ」、「戦略性」、「実現性」の3つの指標で評価し、アイデアのユニークさだけでなく「ビジネスとしての成功につながるか」を重視して審査が行われました。

今回の課題提供企業は「バーガーキング」を展開するビーケージャパンホールディングス社。「WHOPPER^®（ワッパー）の『純粋想起』を強化するマーケティングキャンペーン」という課題に対し、バーガーキングを象徴するWHOPPERの圧倒的な大きさを、若者の行動パターンとユーモラスに結びつけ、“WHOPPER＝大きい”という印象を強く刷り込むことで、純粋想起を狙う企画アイデアが高く評価されました。

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2025年4月24日、Splunkオフィスで開催されたSplunk Partner Dayにおいて、アクセンチュアは「SaaS Business Acceleration of the Year」を受賞しました。

この賞は、AWS Marketplaceを利用したリセールを推進したパートナーに贈られるものです。

アクセンチュアは2024年度に第一生命様に対し、AWS Marketplaceを通じて大規模なリセールを行った実績が評価され、この賞を受賞しました。

長年にわたりデリバリチームが高品質なサービスを提供してきたことに加え、AWS社とAABG・MAGSがAWS Marketplaceを介したリセールモデルの推進に貢献したことが評価されました。

アクセンチュアは、2025年のAdobe Digital Experience Partner Awardにおいて、Japan、Global、APAC、Western Europe、EMEAの各地域で「Partner of the Year」を受賞しました。これは、アクセンチュアが戦略的投資と強力なパートナーシップに基づき、戦略、テクノロジー、エージェンシーサービス、およびオペレーションにおけるエンドツーエンドの能力を発揮し、主要市場でビジネスを牽引してきたことを示しています。特に日本市場では、アクセンチュアが最大級の契約を獲得し、重要な役割を果たしたことが高く評価されました。アクセンチュアは今後も、消費財や金融サービスを含む多様な業界において、デジタル・エクスペリエンス・ソリューションのリーダーシップを一層強化していく予定です。

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アクセンチュアは、セールスフォース・ジャパンが、国内のパートナー企業を対象に、この1年で特に優れた成果や実績を挙げた企業に授与するSalesforce Japan Partner Award 2025において、Japan Partner of the Yearを含むパートナー企業最多5部門のアワードを受賞しました。

• Japan Partner of the Year –Consulting Partners-
• Industry of the Year –Financial Services-
• Industry of the Year –Communication & Media- 
• Industry of the Year –Retail & Consumer Goods-
• Japan Partner of the Year –Commerce Cloud-

 アクセンチュアは、全ての業界を対象とした企業全体のトランスフォーメーションを更に強力に推進しており、セールスフォースとの協業をこれまで以上に進化、発展させ、真にお客様が必要とするソリューションを共創しています。

アクセンチュアが持つ豊富なコンサルティングやテクノロジーの人材、アセット、事例とセールスフォースの製品群を組み合わせることで、お客様への価値提供に立脚したご提案、マルチクラウドソリューションの大規模開発を実現させています。また、あらゆる業態で活用が進むData/AI分野でもソリューション、アセットの共同開発を進めており、今後はAIを起点としたトランスフォーメーションでも強固な協業関係を維持していきます。

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アクセンチュアおよびDroga5がコンセプト設計からご支援した、さやか星小学校屋外広告がアジア最大級のクリエイティブの祭典であるADFEST 2025にてPrint & Outdoor Craft部門でGOLDを受賞しました。

Print & Outdoor Craft部門は、印刷制作における企画アイデアはもちろん、優れたクラフトマンシップと技術力を称える賞です。

本キャンペーンは「教育のあたりまえを変えていく。」という同校のメッセージに基づき、一風変わった決まりごとを「変な校則」と名付け、全く新しい教育を提供する小学校デザインプロジェクトに対する社会貢献活動の様々な取り組みの一部です。

子どもたちが試行錯誤しながら伸び伸びと成長していくその瞬間瞬間を、繊細さと力強さをあわせ持つイラストレーションでクラフトに落とし込み、黒板のテクスチャーを紙や印刷技法を駆使し表現しています。実際に触ってみるとチョークの粉が乗った風合いや、長年使い込まれた黒板の味わい深いテクスチャーをリアルに表現しており、見るだけでなく“触れる”ことで、記憶や感情に深く届く、共感体験を生み出しました。

アクセンチュアの社会貢献活動（コーポレート・シチズンシップ）は、人々のスキルアップを図ることを軸に人々の生活向上に欠かせない、人材やスキルの課題に着目した取り組みを推進しています。取り組みの詳細については、こちらでご確認いただけます。

アクセンチュアはSAPジャパン株式会社がSAPソリューションの導入実績などで優れた実績を残したパートナー企業に授与するアワード「SAP AWARD OF EXCELLENCE 2025」で、以下の5つの賞を受賞しました。

＜The Top Service Partner Award＞
最も優れたサービスパートナーに授与される最高賞です。通算11度受賞、7年連続受賞（2015-2021）など、SAPジャパンにおける全パートナー中でもアクセンチュアの受賞回数は最多です。この度、サービスパートナーとして貢献したクラウドソリューションの売上高において、最高位の実績を上げたことを高く評価いただきました。

＜SAP^® Supply Chain Management Award＞
SAP Supply Chain Managementの売上高およびビジネス拡大に貢献されたことを高く評価いただきました。

＜SAP^® Spend Management Award＞
AP Spend Managementの売上高およびビジネス拡大に貢献されたことを高く評価いただきました。

＜SAP^® Sustainability Award＞
SAP Sustainabilityの売上高およびビジネス拡大に貢献されたことを高く評価いただきました。

＜優秀賞「Project Award」＞
『サカタインクス株式会社様：SAP S/4HANA^®導入プロジェクト』
クリーンコアを意識し、徹底的なFit to Standardを実践することでアドオンを66本に抑え、Web受注比率を32%から43%に向上、帳票を2,300本から　10本に大幅削減するなど、明確な定量効果を実現。また、SAPの幅広いスコープ（SAP S/4HANA(SD/MM/PP/QM/EWM/EHS/FI/CO)、 SAP^® Analytics Cloud、SAP BW, Opentext）を活用しながら、既存の業務を変革して高い業務適合性を確保した点を高く評価いただきました。

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Great Place to Work^® Institute Japanが発表する2025年版日本における「働きがいのある会社」ランキング ベスト100において、14位にランクインしました。

本ランキングにおける「働きがいのある会社」とは、立場、仕事、働く場所に関係なく、すべての従業員が会社やリーダーを信頼し、自分の仕事に誇りを持ち、一緒に働く仲間と連帯感を持てる会社のことです。

アクセンチュアは自社で開発した生成AIツールや最新技術を積極的に展開することで、社員一人ひとりの生産性向上を図るとともに、充実した研修やフォロー体制により、社員の継続的なスキルアップも支援しています。これからもアクセンチュアは、お客様・社員・社会など全方位で価値を創造・提供できるよう、さらなる成長を目指してまいります。

2025年版日本における「働きがいのある会社」ランキング（外部サイト）
アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」

グローバル調査会社であるIDCの「マーケットスケープ：アジア/太平洋地域のマネージド・クラウド・サービス 2024 ベンダー調査」にて、アクセンチュアは「ケイパビリティ」と「戦略」の両方の評価軸で「リーダー」として位置づけられました。

この調査では、アジア太平洋地域のマネージド・クラウド・サービスを提供する18社を対象に行われ、「アクセンチュアの『Run to New』モデルは、企業変革とビジネスの再創造に向けたビジネス指標と目標に沿って、顧客のクラウド運用を漸進的かつ段階的に変革するための詳細な道筋を定義しています」と強調しています。

また、この調査レポートでは、アクセンチュアのリファレンス顧客が「グローバルな提供モデルと現地対応力の融合、多様なハイパースケーラーとクラウド環境を効果的にサポートする能力、顧客のビジネス俊敏性を向上させる力、そしてプロジェクト範囲の変更に対応する力」を高く評価した、とも述べられています。

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アクセンチュアは、2024年12月に米国ラスベガスで開催された「re:Invent2024」において、2024 Geo and Global AWS Partner Awardsを以下11部門で受賞しました。 日本が所属するAsia Pacific and Japan (APJ)地域では2つのAwardsを獲得しました。

<Global>

• Consulting Partner of the Year
• Customer Experience Partner of the Year (Consulting)
• Industry Partner of the Year - Energy and Utilities
• Industry Partner of the Year - Financial Services
• Migration Consulting Partner of the Year
• Public Sector Consulting Partner of the Year

<Geo>

• Design Partner of the Year – NAMER
• Industry Partner of the Year - Consumer Goods – NAMER
• Industry Partner of the Year – Financial Services – APJ
• Industry Partner of the Year – Mining – APJ
• Public Sector Consulting Partner of the Year – EMEA

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「Google Cloud Partner Top Engineer」は、グーグル・クラウド・ジャパン合同会社が2021年にスタートした、パートナー企業に所属するエンジニアを対象にしたGoogle Cloudの公式アワードプログラムです。2023年10月から2024年9月までの１年間における、Google Cloudの啓蒙活動（人材育成、登壇、ブログ、案件支援、案件実施など）に対して審査が行われ、今年度はパートナー各社から170名のエンジニアが選出されました。

アクセンチュアからは6名がGeneral, Cloud AI/ML といったカテゴリで「Google Cloud Partner Top Engineer 2025」に表彰されました。また、今年より創設された、受賞者の中でも特に素晴らしい貢献をした上位10 名に贈られる「Google Cloud Partner Top Engineer 2025 Fellow」に、烏山 智史が選出されました。

アクセンチュアからの Google Cloud Partner Top Engineer 2025の受賞者は、以下の6名です。

• Google Cloud Partner Top Engineer 2025 Fellow
  烏山 智史（TGP-IES）

• Google Cloud Partner Top Engineer 2025（General）
  加藤 雅己（TGP-IES）
  齋藤 幸司（TGP-IES）
  Denisenko Kirill（TGP-DATA）
  細川 敬之（TGP-ICE）

• Google Cloud Partner Top Engineer 2025（Cloud AI/ML）
  秋元 良太（Song-Data&AI）

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明治安田生命保険相互会社とアクセンチュアが開発した「明治安田のデザインシステム(通称：Cuna)」が2024年度グッドデザイン賞を受賞しました。

本デザインシステムは、サービスを利用するお客さま・営業職員を含む従業員に一貫性のあるデザインを提供することに加え、デザイン思考を通じてお客さまに寄り添うという考え方を、社内で共有・実践する基盤となっている点を評価されての受賞となりました。

グッドデザイン賞 審査員の評価コメント（一部抜粋）は以下の通りです：
デザインシステム「Cuna」は、デザイン思考を企業文化に融合した親しみやすい例である。デザイン、ビジネス、システムの間のギャップを埋めることで、Cunaはあらゆる部門のカスタマーエクスペリエンスへのアプローチの仕方を大きく変化させた。このデザインシステムは、一貫したユーザー中心の設計であり「確かな安心を、いつまでも」という明治安田の哲学に沿ったものである。測定可能な効果としては、設計工数の34%削減、名誉あるUCDAアワードの「情報のわかりやすさ賞」受賞などがあり、その有効性を際立たせている。

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グローバル調査会社であるIDCの「マーケットスケープ：アジア/太平洋地域のマネージドセキュリティサービス2024ベンダー調査」にて、2年連続でトップ評価を受けました。

今回の調査では、競争が激しく、成熟しつつあるアジア/太平洋市場で、マネージドセキュリティサービス（MSS）を提供する22社が評価され、アクセンチュアは「戦略」と「ケイパビリティ」の両方の評価軸で「リーダー」として位置づけられました。「アクセンチュアのAIおよび生成AIに対する取組みは、同社のイノベーション戦略の中核をなしている。各技術が、同社のMSSオファリング（サービス）に深く組み込まれており、セキュリティオペレーションセンター（SOC）や脅威検知、インシデント対応といった領域の機能向上を牽引している。」と評価されました。

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職場におけるLGBTQ+インクルージョンを通じて、ビジネスの多様性と変革を推進しているリーダーとアライ（支援者）を紹介する取り組み「Outstanding LGBTQ+ Role Model Lists」（INvolve社が毎年公開）の2024年度版が公開されました。

アクセンチュア・ジャパンでは、職場のLGBTQ＋コミュニティを積極的に支援する「Advocates Role Models」部門でインクルージョン＆ダイバーシティのLGBTIQ+アライ・コミッティ スポンサーである村上 夕美子（テクノロジー コンサルティング本部、マネジング・ディレクター）が選出されました。

アクセンチュアのインクルージョン＆ダイバーシティは経営戦略の一環であり、すべての活動にその考え方が組み込まれています。すべての社員にとって働きやすい環境を目指し、ジェンダー、障がいのある方、LGBTIQ+、クロスカルチャー、Well-beingの領域で活動を行っています。
アクセンチュアのLGBTIQ+インクルージョンの取り組みについて詳しくはこちら。

アクセンチュアは、一般社団法人work with Prideにより策定された「PRIDE指標2024」において、国・自治体・学術機関・NPO/NGOなどとの、セクターを超えた協働を推進する企業を評価する「レインボー」認定を受賞しました。また、最高評価の「ゴールド」を2016年から9年連続で受賞しました。

PRIDE指標は、性的マイノリティに対する企業等の取り組みを評価する指標で、評価項目は「行動宣言」「当事者コミュニティ」「啓発活動」「人事制度・プログラム」「社会貢献・渉外活動」の5つです。そのすべての基準を満たした企業に「ゴールド」が授与されています。「レインボー」は、「ゴールド」を受賞している企業であり、日本のLGBTQ+に関する法制度の実現に企業・団体として公に賛同表明をしており、また自社・自団体のみならず、セクターを超えた主体と共同するコレクティブ・インパクト型の取り組みを推進している企業から選出されます。

アクセンチュアのインクルージョン＆ダイバーシティは経営戦略の一環であり、すべての活動にその考え方が組み込まれています。すべての社員にとって働きやすい環境を目指し、ジェンダー、障がいのある方、LGBTIQ+、クロスカルチャー、Well-beingの領域で活動を行っています。
アクセンチュアのLGBTIQ+インクルージョンの取り組みについて詳しくはこちら。

Oktaが優れたパートナー企業表彰するOkta 2024 Partner AwardsのAsia Pacific and Japan (APJ)地域において、アクセンチュアが「APJ Customer Identity Cloud Partner of the Year」を受賞しました。

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住友金属鉱山の素材テクノロジー「SOLAMENT^®（ソラメント）」が2024年度グッドデザイン賞、SOLAMENT^®を使用したアパレルプロトタイプ「DOWN-LESS DOWN JACKET」がRed Dot Design Award 2024のデザインコンセプト部門におけるBest of the Bestを受賞しました。

住友金属鉱山が国内外に特許を持つ本素材テクノロジーはこれまでも⾃動⾞をはじめさまざまな製品に活用されてきましたが、SOLAMENT^®としてリブランディングすることで可能性と活躍の幅を広げることを⽬指しております。そのための戦略について、アクセンチュアおよびDroga5がパーパス設計からプロトタイプ開発まで⽀援をしております。

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株式会社FOOD & LIFE COMPANIESとアクセンチュアが開発した「デジロー （デジタル スシロービジョン）」の取り組みが2024年度グッドデザイン賞を受賞しました。

本プロジェクトでは、安全・安心で楽しい食事体験を提供し、そして継続的に改善するために、UX/UIのアイディエーションからHW/SWの試作・開発をご支援し、わずか約5ヶ月で3店舗のスシローへローンチしました。その後、改善を繰り返しつつ、多店舗（国内外）に展開中です。

デジローは、デジタルデバイスを店舗導入するだけの単純なDXではなく、新規開発した大型タッチディスプレイにより、回転寿司が元来持っていた回転レーンを没入感のあるデジタル空間に置き換えることで、商品の注文や食事の時間を便利に楽しく進化させ続ける店舗DXの礎です。同時に、回転レーンの衛生問題を払拭しています。

第1フェーズでは、座席の両側から複数人で同時に注文することができる商品メニューや、思いがけない新たな商品との出会いを作り出すUIデザイン、商品の魅力やこだわりを伝えるコンテンツ、食事の合間にエンタメ性をもたらすゲームを実現しました。今後は、大阪万博への出店や、モバイルオーダーとの連携、テーブル決済の実現や、継続的なエンタメコンテンツのアップデートを次々にローンチしていく予定です。

審査員の評価コメントは以下の通りです： フードロス削減、衛生意識の高まり等の観点から、 大手回転寿司チェーンでは回転レーンに流れる商品から商品を選ぶ方式の廃止が進んでいる。本システムは、回転寿司の客席に設置する大型タッチディスプレイ型のサイネージにより、回転レーンがなくても回転寿司の体験価値を再現することを実現している。ディスプレイ上で原寸大の回転寿司レーンを再現するのみならず、複数点の同時認証により2人以上の利用者が同時にタッチ操作し商品を注文できる利便性や、商品の注文機能だけでなく魚や寿司に関するトリビアコンテンツも備え、エンターテイメント性も追求しつつ、回転レーンがない、または届かない空間においても回転寿司の体験を拡張できる点が評価された。

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日本オラクル株式会社がオラクル認定資格取得者を数多く育成した企業を表彰するOracle Certification Award 2024において、アクセンチュアはOracle Cloud Applications (SaaS) 認定資格部門で2位、Oracle Cloud Infrastructure (OCI/PaaS) 認定資格部門で6位を受賞しました。

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